Bild hier  Digitalisierung und demografischer Wandel machen es Arbeitgebern immer schwerer, passende Kandidaten für freie Stellen zu finden. Künstliche Intelligenz soll helfen, den Recruiting-Prozess ganz neu aufzusetzen. Von Markus Kammermeier (IT-Jobs, KI) Bild hier  

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News Quelle: Golem
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